原采购文件内容：

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原采购文件第三章 评审办法及标准：

报价部分 （10 分）价格（10分）

供应商的报价得分统一采用最低价优先法计算，即满足磋商文件要求且最后报价最低的供应商的价格为磋商基准价，其价格分为满分10分。

其他供应商的报价得分统一按照下列公式计算：磋商报价得分＝ (磋商基准价／最后磋商报价)×价格权植。

（注： 磋商小组认为投标供应商的报价明显低于其他通过符合性审查投标供应商的报价，有可能影响服务质量或者不能诚信履约的，应当要求其在磋商现场合理的时间内提供书面说明，必要时提交相关证明材料;投标供应商不能证明其报价合理性的，磋商小组应当将其作为无效响应处理）

报价部分 （20分）价格（20分）

供应商的报价得分统一采用最低价优先法计算，即满足磋商文件要求且最后报价最低的供应商的价格为磋商基准价，其价格分为满分20分。

其他供应商的报价得分统一按照下列公式计算：磋商报价得分＝ (磋商基准价／最后磋商报价)×价格权植。

（注： 磋商小组认为投标供应商的报价明显低于其他通过符合性审查投标供应商的报价，有可能影响服务质量或者不能诚信履约的，应当要求其在磋商现场合理的时间内提供书面说明，必要时提交相关证明材料 ;投标供应商不能证明其报价合理性的，磋商小组应当将其作为无效响应处理）

商务部分 (30分）

商务部分 (20分）

类似业绩20分

供应商提供近3 年(即 2022年3月至 2025 年3月)完成的建筑工程类似施

工业绩的，每提供一个计5分，最多计20分，未提供的计 0 分。

注：需提供中标（成交）通知书和施工合同关键页等证明材料的扫描件加

盖公章，未提供的不计分。业绩时间以合同签订时间为准。

类似业绩12分

供应商提供近3 年(即 2022年3月至 2025 年3月)完成的建筑工程类似施

工业绩的，每提供一个计3分，最多计12分，未提供的计 0 分。

注：需提供中标（成交）通知书和施工合同关键页和竣（交）工验收报告已交付正常使用等证明材料的扫描件加盖公章，未提供的不计分。业绩时间以合同签订时间为准。

人员配备（10分）

承诺按[湖南省建筑工程施工项目部和现场监理部关键岗位人员配备管理办法]湘建建〔2020〕208号配置人员.(要求承诺函)

人员配备（8分）

承诺按[湖南省建筑工程施工项目部和现场监理部关键岗位人员配备管理办法]湘建建〔2020〕208号配置人员，并具备相关对应岗位资格证书(要求自拟承诺函)

注：原则上不同意中途变更人员。